jueves, 11 de mayo de 2017

BOLETINES 11/05/2017

BOPPO PONTEVEDRA                      Descripción: logo
11/05/2017
DEPUTACIÓN PROVINCIAL
APROBACIÓN DEFINITIVA DO EXPEDIENTE DE MODIFICACIÓN DA RELACIÓN DE POSTOS DE TRABALLO DE PERSOAL FUNCIONARIO ADSCRITO Ó ORAL EDICTO
O Pleno da Deputación de Pontevedra, na sesión ordinaria do 31 de marzo de 2017, aprobou inicialmente o expediente de modificación da relación de postos de traballo de persoal funcionario adscrito ó ORAL, mediante a transformación do posto de traballo de Técnico de Recadación do nivel 25 sen dedicación dentro do complemento específico, nun posto de traballo de Xefe de Servizo de Recadación do nivel 29 con dedicación incluída no complemento específico. Esta modificación supón un incremento do gasto en concepto de retribucións de 23.381,14 euros.
De conformidade co establecido no artigo 169 do Real Decreto Lexislativo 2/2004 de 5 de marzo polo que se aproba o Texto Refundido da Lei Reguladora das Facendas Locais (TRLHL), o expediente foi exposto ó público durante un prazo de quince días hábiles no que os interesados puideron examinalo e presentar reclamacións o mesmo polos motivos enumerados no artigo 170.2 do TRLHL.
Rematado o prazo de exposición pública, non se presentaron reclamacións contra o acordo adoptado polo Pleno da Deputación de Pontevedra, na sesión ordinaria do 31 de marzo de 2017, relativo á aprobación inicial da modificación da relación de postos de traballo de persoal funcionario adscrito ó ORAL polo que este acordo considérase definitivamente aprobado.
Faise público que, unha vez realizada esta modificación, e de acordo co disposto no artigo 127 do Real Decreto Lexislativo 781/1986 polo que se aproba o Texto Refundido das disposicións legais vixentes en materia de Réxime Local reprodúcese a relación de postos de traballo do persoal funcionario adscrito ó ORAL que é a seguinte:
RELACIÓN POSTOS DE TRABALLO ADSCRITOS Ó ORAL:
UNIDADE
DESCRICIÓN POSTO
DOT
CD
C.ESPECIFICO
T
P
AD
GRUPO
CP
932
XEFE DE SERVIZO CONTABILIDADE XESTIÓN ORZAMENTARIA
1
29
29.439,62
S
L
AE
A1
TS
932
XEFE DE SERVIZO DE XESTIÓN CATASTRAL E TRIBUTARIA
1
29
29.439,62
S
L
AE
A1
TS
932
XEFE DE SERVIZO DE XESTIÓN DE RECURSOS PÚBLICOS E INSPECCIÓN
1
29
29.439,62
S
L
AE
A1
TS
932
XEFE DE SERVIZO XURÍDICO E ASUNTOS XERAIS
1
29
29.439,62
S
L
AE
A1
TS
932
XEFE DE SERVIZO DE RECADACIÓN
1
29
29.439,62
S
L
AE
A1
TS
932
ADXUNTO XEFE DE SERVIZO DE CONTABILIDADE XESTIÓN ORZAMENTARIA
1
25
18.845,05
N
C
AE
A2
TM
932
ADXUNTO XEFE DE SERVIZO DE XESTIÓN DE RECURSOS PÚBLICOS E INSPECCIÓN
1
25
18.845,05
N
C
AX
A2
TM
932
ADXUNTO XEFE SERVIZO XURÍDICO E ASUNTOS XERAIS
1
25
18.845,05
N
C
AE
A2
TM
932
XEFE DE COORDINACIÓN E ASISTENCIA
1
25
18.845,05
N
C
AE
A2
TM
932
XEFE DE PROCEDEMENTOS DE RECADACIÓN. ADXUNTO XEFE SERVIZO
1
25
18.845,05
N
C
AX
A2
TM
932
TÉCNICO MEDIO DE XESTIÓN TRIBUTARIA
1
25
18.845,05
N
C
AE
A2
TM
932
XEFE DE CONTROL DE INGRESOS E BAIXAS
1
23
17.449,77
N
C
AX
A2
TM
932
TÉCNICO DE XESTIÓN
1
23
7.908,01
N
C
AE
A2
TM
932
TÉCNICO MEDIO
1
23
7.908,01
N
C
AX
A2
TM
932
XEFE DE NEGOCIADO
2
22
15.975,11
N
C
AE
C1
TA
932
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
3
18
7.087,64
N
C
AX
C2
AU
Total 932
19


APROBACIÓN DEFINITIVA DO EXPEDIENTE DE MODIFICACIÓN DA RELACIÓN DE POSTOS DE TRABALLO DE PERSOAL LABORAL FIXO DA ESCOLA DE ENFERMERÍA EDICTO
O Pleno da Deputación de Pontevedra, na sesión ordinaria do 31 de marzo de 2017, aprobou inicialmente o expediente de modificación da relación de postos de traballo de persoal laboral fixo da Escola Universitaria de Enfermería, co fin de ampliar a xornada laboral do posto de traballo de profesor de Psicoloxía pasando de tempo parcial a tempo completo, o que implica un incremento das retribucións asignadas de 13.755,14 € a 25.551,90 € en cómputo anual, así como do custo laboral en concepto de seguridade social que pasa de 4.250,34 € a 7.895,54 € en cómputo anual.
De conformidade co establecido no artigo 169 do Real Decreto Lexislativo 2/2004 de 5 de marzo polo que se aproba o Texto Refundido da Lei Reguladora das Facendas Locais (TRLHL), o expediente foi exposto ó público durante un prazo de quince días hábiles no que os interesados puideron examinalo e presentar reclamacións o mesmo polos motivos enumerados no artigo 170.2 do TRLHL.
Rematado o prazo de exposición pública, non se presentaron reclamacións contra o acordo adoptado polo Pleno da Deputación de Pontevedra, na sesión ordinaria do 31 de marzo de 2017, relativo á aprobación inicial da modificación da relación de postos de traballo de persoal laboral fixo da Escola Universitaria de Enfermería polo que este acordo considérase definitivamente aprobado.
Faise público que, unha vez realizada esta modificación, e de acordo co disposto no artigo 127 do Real Decreto Lexislativo 781/1986 polo que se aproba o Texto Refundido das disposicións legais vixentes en materia de Réxime Local reprodúcese a relación de postos de traballo do persoal laboral fixo da Escola Universitaria de Enfermería que é a seguinte:
ESCOLA DE ENFERMERÍA: POSTOS DE TRABALLO PERSOAL LABORAL FIXO ANO 2017
DESCRICIÓN POSTO
DOT
GRUPO
TOTAL
OBSERV.
Xefe Superior
1
31.494,54
Oficial de primeira
1
20.278,23
Oficial de segunda
1
18.127,89
Ordenanza
1
17.667,99
Ordenanza
1
13.164,75
Profesor T.P. (ESTATÍSTICA)
1
6.877,50
Profesor T.P. (PSICOLOXÍA)
1
25.551,90
Profesor (segundo semestre)
2
25.551,90
9
184.266,60


CONCELLO DE Vigo

CONCELLO DE REDONDELA
LISTA PROVISIONAL PERSOAS ADMITIDAS PARA UNHA PRAZA DELINEANTE E DOUS PRAZAS DE ADMINISTRATIVOS/AS POR PROMOCIÓN INTERNA ANUNCIO
Por Resolución do alcalde, con data de 28/04/2017 aprobouse a relación provisional de persoas admitidas para cubrir prazas vacantes de persoal funcionario do Concello de Redondela, incluídas na oferta de emprego público do ano 2016, na cal se establece o seguinte:
“RESOLUCIÓN
As bases xerais que regulan a convocatoria para cubrir prazas vacantes de persoal funcionario e laboral do Concello de Redondela publicáronse no Boletín Oficial da Provincia de Pontevedra (BOPP) núm. 50, do 13/03/2015 e as súas rectificacións, no BOP núm. 77, do 22/04/2016.
As bases específicas para cubrir prazas vacantes de persoal funcionario do Concello de Redondela, incluídas na oferta de emprego público de 2016, publicáronse no BOPP núm. 7, do 11/01/2017.
O prazo de presentación de instancias iniciouse o día 28 de marzo e rematou o día 17 de abril de 2017.
Tras expirar o antedito prazo e de conformidade co disposto nestas bases de selección é polo que, en virtude das competencias que me asigna a lexislación local vixente,
RESOLVO:
PRIMEIRO: Admitir, con carácter provisional, para 1 praza de DELINEANTE, por promoción interna (Persoal Funcionario), á seguinte persoa:
N.º
APELIDOS E NOME
DNI
1
CRESPO CABALEIRO, ALBERTO
77 000 090-T
SEGUNDO: Admitir, con carácter provisional, para 2 prazas de ADMINISTRATIVOS/AS, por promoción interna (Persoal Funcionario), ás seguintes persoas:
N.º
APELIDOS E NOME
DNI
1
BARCIELA ALONSO, ELENA
77 008 938-Q
2
DOCAMPO PINTOS, MANUELA
52 500 392-V
3
FORTES CAMBRA, ANA ISABEL
77 022 247-H
4
GONZÁLEZ ENES, MARÍA GORETTI
36 161 329-Q
5
IGLESIAS BLAS, RAQUEL
36 153 642-B
6
RODRÍGUEZ LÓPEZ, MARÍA BELÉN
76 994 643-G
7
VILA RODRIGUEZ, ALDARA
53 179 938-M
TERCEIRO: Esta lista provisional elevarase a definitiva se non se presentasen reclamacións transcorrido o prazo de 10 días hábiles, que se contarán a partir do seguinte ao da publicación desta resolución no BOP. No suposto de producirse reclamacións, ditarase unha nova resolución estimándoas ou desestimándoas coa publicación da lista definitiva no Boletín Oficial da Provincia de Pontevedra, no taboleiro de anuncios e na páxina web do Concello.



DOG                              Descripción: dog
11/05/2017
CONSELLERÍA DE FACENDA
ORDE do 10 de maio de 2017 pola que se modifica a Orde do 21 de novembro de 1989 pola que se fixan os criterios xerais para a elaboración das relacións de postos de traballo da Comunidade Autónoma de Galicia, se aproba o modelo e se ditan instrucións para o cubrir.
As relacións de postos de traballo son un instrumento técnico de carácter público que inclúe todos os postos de traballo de natureza funcionarial e laboral existentes en cada unha das administracións públicas incluídas no ámbito de aplicación da Lei 2/2015, do 29 de abril, do emprego público de Galicia. A partir delas, a Administración realiza a ordenación do persoal e a racionalización das estruturas administrativas, de acordo coas necesidades de futuro, conxugando a busca de eficiencia coa previsión dos gastos de persoal, de acordo coas necesidades dos servizos e con expresión dos requisitos para o seu desenvolvemento, de maneira que se definan os cadros de persoal das administracións públicas e se determinen as ofertas públicas de emprego.
Desde a Consellería de Facenda considérase que a actual configuración da relación de postos de traballo da Administración da Comunidade Autónoma de Galicia debe estruturarse por áreas funcionais, determinadas polas especialidades ou formacións específicas, consideradas de utilidade para o desempeño de cada posto. Para a súa inclusión na relación de postos de traballo cómpre regulamentalas e aprobar o modelo para a elaboración das relacións de postos de traballo con este novo punto. Isto exixe modificar a vixente Orde do 21 de novembro de 1989 pola que se fixan os criterios xerais para a elaboración das relacións de postos de traballo da Comunidade Autónoma de Galicia, se aproba o modelo e se ditan instrucións para o cubrir, que xa fora modificada pola Orde do 12 de xuño de 2002.
Na súa virtude, consultadas as organizacións sindicais presentes na Mesa Xeral de Negociación de Empregados Públicos e aprobado o proxecto de orde na Comisión de Persoal do 9 de maio de 2017, en uso das competencias establecidas no artigo 14 da Lei 2/2015, do 29 de abril, do emprego público de Galicia, e no artigo 34.6 da Lei 1/1983, do 22 de febreiro, reguladora da Xunta e da súa Presidencia,

Academia Galega de Seguridade Pública

CONCELLO DE CASTRELO DE MIÑO
ANUNCIO de cobertura por interinidade dunha praza de administrativo.
No Boletín Oficial da provincia de Ourense (BOP) núm. 84, do 11 de abril de 2017, publicáronse as bases que rexerán a convocatoria pública para a cobertura, en réxime de interinidade, dunha praza vacante de administrativo, polo sistema de oposición libre, a teor do artigo 10.1ª) do Real decreto lexislativo 5/2015, do 30 de outubro, polo que se aproba o texto refundido da Lei do Estatuto básico do empregado público (TRLEBE), e do artigo 23.2.a) da Lei 2/2015, do 29 de abril, do emprego público de Galicia (LEPGA). A citada praza do cadro de persoal do orzamento de 2016, prorrogado para o ano 2017, está encadrada dentro do persoal funcionario de carreira, escala de Administración xeral, subescala administrativa, grupo C, subgrupo C1, que quedou vacante por xubilación do titular.
O prazo de presentación de solicitudes será de vinte (20) días naturais, contados a partir do seguinte a aquel en que se publique o anuncio da convocatoria no Diario Oficial de Galicia.
Os sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria cando proceda de conformidade coas bases, faranse públicos da maneira prevista nas propias bases.





BOE                             Descripción: boe    
11/05/2017
MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA Personal laboral
Resolución de 9 mayo de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se corrigen errores en la de 27 de abril de 2017, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado Superior de Gestión y Servicios Comunes, Titulado Superior de Actividades Específicas, Titulado Medio de Actividades Específicas, Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Técnico Superior de Actividades Específicas, Oficial de Gestión y Servicios Comunes, Oficial de Actividades Técnicas y Profesionales y Oficial de Actividades Específicas, en el Ministerio de Empleo y Seguridad Social y sus organismos autónomos. PDF (BOE-A-2017-5138 - 1 pág. - 154 KB)  Otros formatos

Resolución de 9 de mayo de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se corrigen errores en la de 27 de abril de 2017, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por promoción interna, como personal laboral fijo con las categorías de Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales y Oficial de Actividades Técnicas y Profesionales, sujeto al III Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado. PDF (BOE-A-2017-5139 - 1 pág. - 152 KB)  Otros formatos

MINISTERIO DE AGRICULTURA Y PESCA, ALIMENTACIÓN Y MEDIO AMBIENTE
Cuerpo de Diplomados en Meteorología del Estado
Resolución de 3 de mayo de 2017, de la Subsecretaría, por la que se publica la relación de aprobados en la fase de oposición de las pruebas selectivas para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Diplomados en Meteorología del Estado, convocadas por Orden AAA/901/2016, de 7 de junio.

MINISTERIO DE LA PRESIDENCIA Y PARA LAS ADMINISTRACIONES TERRITORIALES Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección de la Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo. PDF (BOE-A-2017-5141 - 15 págs. - 457 KB)  Otros formatos

Resolución de 20 de abril de 2017, del Ayuntamiento de Baiona (Pontevedra), referente a la convocatoria para proveer una plaza. En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 71, de 11 de abril de 2017, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer: Una plaza de Trabajador Social a jornada parcial (20 horas), perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concursooposición, en turno libre. El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado». Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» y/o anuncios en el tablón de edictos del Ayuntamiento y forma prevista en las bases de la convocatoria.

No hay comentarios:

Publicar un comentario